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2025年12月12日

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長野県が賃上げ企業に最大960万円を上乗せ支援、申請は2026年3月10日まで

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令和7年 長野県 中小企業賃上げ・生産性向上サポート補助金(業務改善助成金上乗せ補助)

長野県では、生産性向上に向けた設備投資や働きやすい職場づくりをさらに後押しするため、国の業務改善助成金を活用した事業者に対し、追加で支援を行う「中小企業賃上げ・生産性向上サポート補助金(業務改善助成金上乗せ補助)」を実施しています。対象となるのは、引上げ前の事業場内最低賃金が1,061円以上1,112円未満で、令和7年度第3期以降に国の業務改善助成金の申請を行い、令和8年2月28日までに支給決定通知を受けている中小企業事業者です。賃上げと設備投資をセットで進める企業を支援することで、働き手の確保と企業全体の成長基盤強化につなげることが目的となっています。

この補助金が適用されるためには、県内に事業場を有していることに加え、事業者自身が「社員の子育て応援宣言」と「パートナーシップ構築宣言」の2つを行っていることが必須条件となります。これらは労働者の働きやすさを高め、取引先との公正な関係構築を促進するものであり、単に設備投資だけでなく、企業姿勢そのものを重視する制度設計となっています。

さらに、賃金引き上げを確認できる労働者名簿や賃金台帳、国の支給決定通知書等を適切に管理することが求められます。県税に未納がないことも条件に含まれているため、申請前の事務確認が重要です。

補助の内容としては、国の業務改善助成金と組み合わせることで、企業の負担軽減を最大化する仕組みになっています。補助率は宣言事業者の場合90%、認定事業者の場合100%と非常に高く、国と県の支援額の合計によって実質的な負担が大幅に縮小されます。

補助対象経費の上限額は80万円から800万円までの範囲に設定されており、事業場内最低賃金を県が独自に設定する1,170円以上に引き上げた場合は、上限額が2割増の96万円から960万円に引き上げられます。設備投資やシステム導入、人材育成など、生産性向上に該当する幅広い取組に活用できるため、企業の成長戦略に直結する支援となっています。

申請手続きについては、業務改善助成金の確定通知を受けたうえで、必要書類を添付し、令和8年3月10日までに交付申請書兼実績報告書を提出する流れとなります。国の通知書、実績報告書、精算書、成果報告、宣言を行っていることを確認できる書類、納税証明書など、多くの添付資料が必要であるため、事前準備が必要となります。

特に納税証明書は市町村民税ではなく県税の証明が必要となるため、誤添付を避けるための注意が求められています。提出先は長野県賃上げ・業務改善支援センターであり、郵送またはメールで受け付けています。申請マニュアルや記載例も公開されているため、初めて申請する企業でも手順を追いやすい環境が整備されています。

この制度は、国の助成金を活用した事業者をさらに後押しする設計であり、企業単独では負担の大きい設備導入や賃上げの実施を強力に支援する枠組みとなっています。県独自の支援が加わることで、最大960万円規模の予算枠が利用できるケースもあるなど、中小企業にとって高いメリットが期待できます。賃上げと生産性向上の両立を図ることが求められる現在、企業の持続的成長につながる政策として活用価値が高い制度です。

補助金や助成金は年度ごとに募集内容が見直される場合があります。申請を検討している方は、最新の情報や受付状況について、募集のウェブページや実施機関に確認することを推奨いたします。また、募集が終了している場合もあるため実施機関にご確認ください。

⇒ 詳しくは長野県のWEBサイトへ

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