2025年12月29日
労務・人事ニュース
2026年1月に東京・福岡・大阪でストック効果分析研修を開催
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ストック効果分析に関する地方公共団体職員等をはじめとしたインフラ管理の担当者向け研修の申込受付を開始！ ～令和７年度は関東・近畿・九州の３箇所で開催～（国交省）
この記事の概要
インフラ管理を担う地方公共団体職員などを対象としたストック効果分析の研修が、2025年度に東京、福岡、大阪の3会場で開催される。研修はSPIVEの取組の一環として実施され、1会場あたり20名程度を募集する。応募締切は2025年12月23日で、定員超過の場合は早期に受付を終了する可能性がある。
インフラの価値を長期的に高めるための取り組みとして、ストック効果分析の手法を学ぶ研修が開催されることになった。これは産学官の連携を基盤にインフラの価値向上を目指す活動の一部であり、継続的な分析能力を備えた人材育成を目的としている。今回の研修は、地方公共団体の職員をはじめ、インフラ管理に携わる担当者に向けて企画されており、ストック効果を最大化するための考え方や分析手法を体系的に学べる内容となっている。
研修は3回に分けて実施され、2026年1月14日、1月16日、1月21日の3日程が設定されている。最初の研修は1月14日の15時30分から17時までの時間帯で行われ、会場は東京都千代田区内にある施設が使用される。続いて2回目の研修は1月16日の14時30分から16時まで行われ、福岡市の会場が設定されている。3回目は1月21日の14時30分から16時までで、大阪市内の会議室で行われる予定となっている。それぞれの研修で募集される人数は20名程度で、より深い理解が得られるよう少人数制が採用されている。
研修内容は3つのテーマに分かれており、まずフロー効果とストック効果の違いについて、次にストック効果を分析するための手法について、そして最後にストック効果を最大化するための検討方法について解説が行われる。これらはインフラの価値を適切に維持し、限られた予算の中で効率的な政策判断を行うために欠かせない知識であり、実務担当者にとって重要な内容となっている。研修は対話形式で行われ、質疑の時間も設けられているため、参加者が抱える具体的な疑問にも応えられる構成が採られている。
参加費は無償であり、費用面での負担なく学べる機会が提供されている。ただし、募集締切は2025年12月23日に設定されており、定員を大幅に超えた場合には締切前に受付を終了する可能性がある点に注意が必要だ。申し込み後は参加人数の調整が行われる場合があり、調整結果は2025年12月26日までに連絡される。特に地方公共団体職員などインフラ管理に直接関わる立場の参加が優先されるため、この点も留意すべきである。
各会場ごとに専用の申し込みフォームが用意されており、参加希望者は該当する会場のフォームから申し込みを行う必要がある。複数の会場で同じ内容の研修が行われるため、参加者は自身の都合に合わせて参加場所を選ぶことができるようになっている。研修の詳細に関する追加情報は関連サイトでも公開されており、参加予定者は事前に内容を確認したうえで申し込みを進めることが望まれる。
今回の研修は、インフラの価値を高めるための重要な視点であるストック効果を理解し、実務に生かせる能力を養う場として設けられた。インフラ管理においては施設の維持更新に関する判断が長期的な社会価値に大きく影響するため、ストック効果を適切に把握できる人材の育成は不可欠である。研修を通じて得られる知見は、将来のまちづくりやインフラ戦略の質を高める基盤となるものであり、多くの担当者にとって実務に直接役立つ内容となるだろう。
この記事の要点
- 2026年1月に3会場でストック効果分析研修を開催
- 募集人数は各会場20名程度
- 研修内容はフロー効果、ストック効果、最大化手法の3項目
- 参加費は無償
- 募集締切は2025年12月23日
⇒ 詳しくは国土交通省のWEBサイトへ
