2026年1月14日
労務・人事ニュース
2025年12月23日開始の日本スタートアップ大賞2026が示す次世代起業家評価の基準
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最終更新: 2026年1月13日 09:35
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最終更新: 2026年1月13日 09:35
- 精神科特化の訪問看護/高時給/即日勤務可/シフト
最終更新: 2026年1月13日 09:35
- 施設内訪問看護のお仕事/看護師/残業なし/即日勤務可/シフト
最終更新: 2026年1月13日 07:01
「日本スタートアップ大賞2026」の募集を開始します(経産省)
この記事の概要
2025年12月23日から、「日本スタートアップ大賞2026」の募集が開始された。次世代のロールモデルとなる起業家やスタートアップを表彰する制度で、革新的な事業や社会的インパクトを評価することを目的としている。複数分野にわたる表彰区分が設けられ、募集締切は2026年1月23日、受賞者は2026年3月に決定される予定となっている。
「日本スタートアップ大賞」は、社会に新たな価値をもたらす事業を創出した起業家やスタートアップを称える表彰制度として位置付けられている。挑戦的な事業活動を広く可視化することで、起業を志す人々の意欲を高め、社会全体における起業への理解と評価を深めることを狙いとしている。
本制度は、複数の行政分野が連携して実施されている点が特徴となっている。募集は関係する複数の省庁が共同で行い、審査は有識者などで構成される審査委員会が担当する仕組みである。多様な視点から事業の価値を評価する体制が整えられている。
対象となるのは、次世代のロールモデルとして社会的影響力を持つ新事業を展開する起業家やスタートアップである。応募は自薦だけでなく他薦も認められており、幅広い取り組みが対象となるよう配慮されている。
表彰は、事業のビジョンや新規性、革新性、起業のチャレンジ性、事業の拡張性といった観点を中心に評価される。単なる事業規模だけでなく、将来性や社会への波及効果が重視される点が特徴である。
分野別の表彰区分が設けられていることも、本制度の大きな特徴である。農業、大学発、医療や福祉、国土交通、情報通信、防衛といった分野ごとに評価の視点が示されており、それぞれの領域でのイノベーション創出が期待されている。
募集期間は2025年12月23日から2026年1月23日までとされている。応募にあたっては、所定の応募要領を確認し、専用の応募フォームから必要事項を提出する流れとなっている。期限内の提出が求められる点に注意が必要である。
今後のスケジュールとしては、2026年1月23日の募集締切後に審査が行われ、2026年3月に受賞者が決定される予定となっている。審査過程を経て選ばれた受賞者は、次世代を担う存在として広く発信されることになる。
本制度は、起業家やスタートアップの取り組みを社会全体で評価し、称える場を提供するものとして継続的に実施されてきた。今回の募集も、将来の産業や社会を支える新たな挑戦を後押しする機会として位置付けられている。
起業環境の整備やスタートアップ支援が注目される中で、「日本スタートアップ大賞2026」は、挑戦的な事業活動を社会に広く伝える役割を担っている。今後どのような取り組みが評価されるのか、動向が注目される。
この記事の要点
- 日本スタートアップ大賞2026の募集が2025年12月23日に開始された
- 革新的な新事業を創出した起業家やスタートアップが対象となる
- 募集締切は2026年1月23日で、受賞者は2026年3月に決定予定
- 複数分野ごとの表彰区分が設けられている
- 自薦と他薦のいずれでも応募が可能となっている
⇒ 詳しくは経済産業省のWEBサイトへ


