労務・人事ニュース

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4月27日締切で募集、2027年3月と2028年3月卒対象の高校生採用を見据えた情報交換会

北九州地域の産業支援を担う団体は、企業の採用活動と地元高校生の就職機会の拡大を目的に、「高校と企業との就職情報交換会」を開催すると発表しました。地域内での人材確保と若年層の地元定着を促進する取り組みの一環として位置付けられています。

開催日は令和8年5月19日で、時間は13時から16時までを予定しており、受付は12時30分から開始されます。会場は北九州市内のホテル施設で、例年とは異なる場所での実施となるため、参加予定者には事前確認が求められています。

この取り組みは、高校の就職担当者と企業の採用担当者が一堂に会し、採用や就職に関する情報を直接交換する場として設けられます。学校ごとに設けられたブースを企業側が訪問する形式で進行し、限られた時間の中で効率的に意見交換を行う仕組みが採用されています。

1回あたりの面談時間は10分に設定されており、そのうち8分が情報交換、残り2分が移動時間に充てられます。面談する学校の組み合わせについては、事前に事務局がすべて調整する方式となっており、参加企業はあらかじめ決められたスケジュールに沿って交流を進めることになります。

また、この場はあくまで初期的な接点づくりの機会として位置付けられており、より詳細な面談を希望する場合は、後日あらためて学校を訪問することが想定されています。調整の都合により、希望していない学校との面談が設定される可能性がある点についても、事前に周知されています。

参加対象は、会員企業であることに加え、採用後の勤務予定地に北九州市が含まれることが条件とされています。さらに、2027年3月および2028年3月に卒業予定の高校生の採用を積極的に検討している企業が対象となります。

参加予定の学校は複数にわたり、地域内外から幅広い高校が参加する見込みです。これにより、企業にとっては多様な人材との接点を持つ機会となり、学校側にとっても企業理解を深める場として活用されることが期待されています。

参加費は無料で、定員は約50社とされており、1社あたり2名までの参加が可能です。申込多数の場合は抽選となり、結果は5月上旬を目途に通知される予定です。申込締切は4月27日とされており、期限内の手続きが必要となります。

地域における人材確保が重要性を増す中、こうした直接的な情報交換の機会は、採用のミスマッチ解消や円滑な就職活動の実現に寄与するとみられます。企業と教育機関の連携を強化する取り組みとして、今後の展開が注目されます。

⇒ 詳しくは北九州商工会議所のWEBサイトへ

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