求人情報・タウン情報
「パコラ」
西日本No.1の発行数と
エリアの新聞折込
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新聞折込・ポスティング情報紙「パコラ」は、西日本No.1の発行エリア(令和5年2月現在61エリア)と発行部数で、人と企業をつなぎます。
特長
各家庭のポストへ
直接家庭のポストに届くため、お急ぎの求人や期間が決まった広告に威力を発揮します！
高密度集中配布
主要4大紙に折込（西日本・朝日・読売・毎日）。多彩なエリア設定で、必要なエリアに絞って情報を発信できます。
長年の実績と信頼性
月間約600万部(令和5年2月現在)。40年以上の歴史で、人と企業を結びます。
特定のエリアに
募集をかけることができる
緻密な地域分析から導き出された配布エリア。地域や路線に狙いを定めて採用ターゲットに訴求します。
ご依頼から数日で
出稿準備
弊社担当がお客さまのご要望をお伺いして、効果的な求人原稿をスピーディーに作成させていただきます。
折込・WEBの
セット掲載で効果倍増！
お得なセット価格で複数の媒体を使うことで、見られる可能性が大きくアップします。
配布エリアマップ
- 地区
- 部数
- エリアマップ
- 地区：
【ZFD】東区・糟屋郡版（新宮町除く）「新聞折込＋ポスティング版」 ※12月24日㈬発行〈臨時版〉
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFE】博多区・南区版「新聞折込＋ポスティング版」 ※12月24日㈬発行〈臨時版〉
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFV】早良区・西区・糸島市版「新聞折込＋ポスティング版」 ※12月24日㈬発行〈臨時版〉
- 部数：59,000
- 地区：
【ZMC】宗像市・福津市・遠賀郡版 ※6月より
- 部数：41,900
- 地区：
【ZFA】宗像市・福津市・古賀市・新宮版
- 部数：42,600
- 地区：
【ZMD】古賀・新宮・久山・東区（北西部）版 ※1月まで
- 部数：49,700
- 地区：
【ZFC】東区（南東部）・粕屋・篠栗・志免・須恵・宇美・博多区版 ※1月まで
- 部数：44,200
- 地区：
【ZFC】東区・博多区版
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFD】東区・糟屋郡版（新宮町除く） ※1月まで
- 部数：58,900
- 地区：
【ZFD】東区・糟屋郡版（新宮町除く）
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFE】博多区・南区版 ※1月まで
- 部数：49,500
- 地区：
【ZFE】博多区・南区版
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFL】中央区・城南区・南区版 ※1月まで
- 部数：60,200
- 地区：
【ZFL】中央区・城南区・南区（北中部）版
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFK】中央区・城南区・早良区（北東部）版 ※1月まで
- 部数：50,000
- 地区：
【ZFV】早良区・西区・糸島市版 ※1月まで
- 部数：59,500
- 地区：
【ZFV】早良区・西区・糸島市版
- 部数：59,000
- 地区：
【ZFW】早良区（南西部）・西区・糸島市版 ※1月まで
- 部数：44,400
- 地区：
【ZFO】春日市・大野城市・那珂川市・井尻周辺版
- 部数：49,020
- 地区：
【ZFT】筑紫野・太宰府・大野城・春日・那珂川市版 ※1月まで
- 部数：56,600
- 地区：
【ZFS】春日・大野城・那珂川・太宰府・筑紫野市版 ※1月まで
- 部数：58,700
- 地区：
【ZFS】春日・大野城・那珂川・太宰府・筑紫野市版
- 部数：58,000
- 地区
- 部数
- エリアマップ
- 地区：
【ZKW】小倉（北・南）・門司・戸畑・八幡東・行橋・京都・築上版 ※特集号12月25日、1月8日発行
- 部数：76,000
- 地区：
【ZZ】若松区・八幡西区(北部)・遠賀郡版
- 部数：43,800
- 地区：
【ZA】八幡東区・八幡西区（中部・南部）・中間市版 ※6月より
- 部数：47,100
- 地区：
【ZL】八幡西区・若松区（西部）版
- 部数：53,800
- 地区：
【ZC】筑豊全域版 ※6月より
- 部数：48,000
- 地区：
【ZF】小倉北区（西部）・小倉南区（西部）・戸畑区版
- 部数：46,400
- 地区：
【ZK】小倉北区・戸畑区・八幡東区版
- 部数：51,400
- 地区：
【ZG】門司区・小倉北区（東部）・小倉南区（東部）版 ※6月より
- 部数：45,000
- 地区：
【ZW】小倉南区・苅田版 ※5月まで
- 部数：41,000
- 地区：
【ZW】小倉南区・行橋市・京都郡・築上版
- 部数：55,200
- 地区：
【ZOA】行橋市・豊前市・京都郡・築上郡・中津・宇佐版 ※6月より
- 部数：52,000
- 地区
- 部数
- エリアマップ
- 地区：
【DSP】大牟田・荒尾・玉名市郡・山鹿・みやま・筑後・柳川・大川・八女・大木版 ※特集号 7月21日発行
- 部数：71,300
- 地区：
【ZSS】佐賀市・神埼市郡・三養基郡(基山除く)版 ※1月まで
- 部数：51,500
- 地区：
【ZSX】佐賀市・小城市・神埼市郡版 ※1月まで
- 部数：54,300
- 地区：
【ZSW】唐津・伊万里・多久・武雄・鹿島・嬉野市・有田・杵島郡版 ※7月まで
- 部数：57,300
- 地区：
【ZSW】唐津・伊万里・多久・小城・武雄・鹿島・嬉野市・有田・杵島郡版 ※1月まで
- 部数：59,800
- 地区：
【ZSY】佐賀市中心部版（ポスティング版） ※1月まで
- 部数：56,924
- 地区：
【ZSA】鳥栖市・三養基郡・神埼市郡・久留米南西部版
- 部数：46,800
- 地区：
【ZSD】久留米・小郡・大刀洗・朝倉市郡・うきは版
- 部数：51,300
- 地区：
【ZSE】朝倉市郡・日田・うきは・大刀洗・小郡・久留米東部版
- 部数：40,400
- 地区：
【ZSK】八女・筑後・大木・大川・柳川・みやま・大牟田・荒尾版
- 部数：47,900
- 地区：
【ZSP】大牟田・荒尾・玉名・みやま・柳川・大川・筑後・八女・大木版
- 部数：53,200
- 地区
- 部数
- エリアマップ
- 地区：
【ZOA】行橋市・豊前市・築上郡・中津・宇佐・豊後高田版 ※5月まで
- 部数：55,000
- 地区：
【ZOA】行橋市・豊前市・京都郡・築上郡・中津・宇佐版 ※6月より
- 部数：52,000
- 地区：
【ZOD】大分市西部・別府市・由布市版 ※5月まで
- 部数：51,600
- 地区：
【ZOD】大分市（西部・中部）・別府市・由布市版 ※1月まで
- 部数：55,000
- 地区：
【ZSE】朝倉市郡・日田・うきは・大刀洗・小郡・久留米東部版 ※1月まで
- 部数：43,000
- 地区：
【ZSE】朝倉市郡・日田・うきは・大刀洗・小郡・久留米東部版
- 部数：40,500
掲載料金
| 枠サイズ | タテ×ヨコ（mm） | 価格(税込) |
|---|---|---|
| 1枠 (共通) |
タテ58㎜×ヨコ62㎜ | ￥28,600 |
| 2枠 (共通) |
タテ117㎜×ヨコ62㎜ | ￥57,200 |
| 3枠 (共通) |
タテ58㎜×ヨコ189㎜ | ￥85,800 |
| 4枠 (共通) |
タテ117㎜×ヨコ125.5㎜ | ￥114,400 |
| 6枠 (共通) |
タテ117㎜×ヨコ189㎜ | ￥171,600 |
| 8枠 (情報紙のみ) |
タテ117㎜×ヨコ253㎜ | ￥228,800 |
| 12枠 (共通) |
タテ236㎜×ヨコ189㎜ | ￥343,200 |
| 12枠 (情報紙のみ) |
タテ177㎜×ヨコ253㎜ | ￥343,200 |
| 16枠 (情報紙のみ) |
タテ236㎜×ヨコ253㎜ | ￥457,600 |
| 24枠 (情報紙のみ) |
タテ355㎜×ヨコ253㎜ | ￥686,400 |
| 26枠 (情報紙のみ) |
タテ385㎜×ヨコ253㎜ | ￥743,600 |
| ヨコ2枠 (広告のみ) |
タテ58㎜×ヨコ125.5㎜ | ￥57,200 |
活用事例
お悩み事例その1
定期的に
人材を募集したい
のですが、、、
4枠広告での
告知が効果的です！
お悩み事例その2
人材がやめてしまって
地元で働ける
パートさんを募集したい
1枠～4枠での広告
掲載が効果的です！
おすすめ期間は２～３ヶ月！
お悩み事例その3
急ぎで人材が
必要になりました。
急ぎで掲載可能でしょうか？
効果的な求人原稿を
スピーディーに作成
させていただきます！
パコラメディアガイド
ご掲載までの流れ
STEP01
HP･お電話等でお問い合わせ
HPのお問い合わせフォームまたはお電話(本社代表:093-622-0850 福岡営業部:092-510-8068)にてお問い合わせ下さい。
STEP02
営業担当よりご連絡
お客さまの最寄りの営業所の担当より、お電話またはメールにて連絡いたします。
STEP03
お打ち合わせ
求人内容やご要望についてお伺いし、最適な媒体やサービス内容、料金などを説明いたします。
そのほかお困りごとがあれば、お気軽にご相談ください。
STEP04
お申し込み、原稿作成
お申込み後に掲載する原稿を作成いたします。取材・撮影が必要な場合はお申し付け下さい。
取材撮影を経て、作成いたします。
STEP05
掲載原稿のご確認
作成した原稿をご提出させていただきます。
内容などをご確認いただき、ご要望があれば修正・反映対応させていただきます。
STEP06
掲載・配布
ご希望のエリアや日程に配布させていただきます。
応募者からのご連絡が合った場合はご対応をお願いいたします。